招聘人数：1 人
到岗时间：1个月之内
年龄要求：20-35周岁
性别要求：不限性别
婚况要求：未婚
岗位要求：
1、大专以上学历，人力资源管理、行政管理、文学类等相关专业；
2、行政人力工作一年以上工作经验，具备人力资源实操工作经验；
3、良好的沟通能力、协调能力，具备一定的活动策划、组织能力；
4、性格活泼开朗，工作细心负责，高度的敬业精神与责任感，强烈的团队合作精神与集体荣誉感。
岗位要求：
1、负责组织开展企业文化建设工作，包括年会安排、生日会、员工活动等；
2、协助上级制定员工培训计划，包括新员工培训以及所有员工的培训计划，并监督执行；
3、负责对新员工进行企业制度与文化的培训工作，建立企业形象；
4、协助基层员工的招聘，员工入离职办理，员工档案管理；
5、协助考勤统计、加班计算等。
6、完成领导交办的其它工作及协助行政后勤类相关工作。
【福利待遇】
1、标准工时（7小时工作制），加班按法定给予加班工资；
2、提供完善的员工保障体系，为员工购买社保、医保、意外险；
3、提供富有竞争力的薪酬，丰厚的年终奖金；
4、员工享有法定节假日、婚假、产假、陪产假、丧假等带薪福利假；
5、员工享有节日礼金、员工生日礼金、高温补贴等福利；
6、每年举办年会（聚餐、节目表演、游戏、抽奖等），不定期举办员工集体活动（生日会、聚餐、汕头国际马拉松等）；
提供美味工作餐（三荤两素一汤、两荤两素一汤或自助餐）；
7、提供良好的晋升平台，公司注重内部员工培养，主管及经理级岗位优先从公司内部人才提拔，为员工创造一个良好的职业发展平台；
8、公司实行人性化管理，提供优美舒适的办公环境，良好的工作氛围；
职位发布者
